Security Officer

Opdrachtbeschrijving:

De huidige security officers (2 fte) ontlasten voor wat betreft:

• GAP analyses op de BIO en BIO2 • Risicoanalyses op het dataplatform en diverse cloud-systemen rond het dataplatform • Risicoanalyses op producten en informatiesystemen en AI -pilots • Ondersteuning voor opzet nieuwe Information Security Management System (ISMS) • Ondersteuning beleidsontwikkeling • Advies omtrent cybersecurity.

Achtergrond opdracht:

Bij het CJIB werken we hybride. Gemiddeld werken we 2 dagen per week op kantoor in Leeuwarden.

Eisen bij deze aanvraag:

 S-ISF, S-ISP, Kennis van de BIO(2) en ISO27001.

Overige vereiste kennisgebieden:

C|CISO, CISSP,CISA.

Kennis van TCP/IP, UDP, DNS. DHCP, FTP, SNMP, SMTP, SSH, SSL, HTTP, HTTPS . Certificeringen zoals CEH, CHFI, CNDA,ECSA zijn een pre.

Ervaring:

Beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift.

HBO werk- en denkniveau.

Breede en diepgaande Security kennis. (5 jaar)

Organisatie sensitief. (3 jaar)

Kennis en ervaring met Agile/Scrum. (2 jaar)

Competenties:

Bestuurssensitiviteit,  plannen-en-organiseren, resultaatgerichtheid,  omgevingsbewustzijn, netwerken,  aansturen-organisatie, motiveren.

Aanvullende kennis en ervaring:

Aantoonbare ervaring met opzetten en het vullen van een ISMS. 

Aantoonbare ervaring op het gebied van het begeleiden en uitvoeren van riscoanalyses.

Ervaring met het toezicht houden op, monitoren- en borgen van het naleven van de eisen voor informatiebeveiliging en het consequent toepassen van security principes (zoals Security-by-Design en Privacy-by-Design);  

Gevraagd en ongevraagd adviseren aan de directie en het management over beveiligings- en verbeterplannen voor informatiebeveiliging en digitale weerbaarheid;

Overige functiewensen:

Kennis en ervaring op het gebied van het Zero Trust model.

Ervaring in een grote Enterprise of overheids organisatie is een Pre.

Kennis en ervaring van IAM en PAM oplossingen Kennis en ervaring PKI infrastructuren.

Thuiswerken:

2 dagen per week op kantoor.

Bij een passende bieding is een motivatie gericht op de opdracht verplicht, zonder motivatie wordt de bieding NIET meegenomen in de selectieprocedure.

Het cv mag niet langer/groter zijn dan 5 pagina's. (AVG Proof)

De aanvraag sluit bij NeedStaffing als mantelpartij voor het CJIB op 06-08-2024 om 10:00.

AANBIEDEN VIA DE PORTAL/ESD.